דרוש/ה מנהל/ת פיתוח ארגוני, הדרכה ומיתוג מעסיק - משרה זמנית, החלפה לחל"ד
חי/ה ונושמ/ת את תחום הפיתוח הארגוני, ההדרכה ומיתוג המעסיק?
זו ההזדמנות שלך להוביל ולהשפיע ישירות על תרבות ארגונית, צמיחה עסקית וחווית עובד!
מה בתפקיד?
• בנייה ויישום תוכנית העבודה השנתית לכל הפעילויות בתחום הפיתוח הארגוני וההדרכה
• בנייה והוצאה לפועל של תוכניות הכשרה ופיתוח למנהלים ולעובדים
• ניהול תקציב פיתוח ארגוני, הדרכה ומיתוג מעסיק
• הובלת תהליכי הערכה ומשוב
• הובלת תהליכי סקרים ארגוניים
• אחריות על תחום מיתוג המעסיק, כולל ניהול תהליכי תקשורת פנים וחוץ ארגונית
• אחריות על בנייה והוצאה לפועל של תוכניות מעורבות עובדים בקהילה
• ניהול רכזת פיתוח ארגוני והדרכה
תנאים
משרה מלאה
שכר גלובלי
משרה זמנית החלפה לחלד
מה חשוב להביא איתך?
• תואר ראשון רלוונטי (מש"א / סוציולוגיה / פסיכולוגיה / מדעי החברה / ייעוץ ארגוני וכד') - חובה
• תואר שני רלוונטי - יתרון
• 3-5 שנות ניסיון בניהול תחום פיתוח ארגוני והדרכה - חובה
• ניסיון בתחום מיתוג המעסיק - יתרון